Какие льготы для заслуженного тренера России

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие льготы для заслуженного тренера России». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Единая всесоюзная спортивная классификация вышла в свет в 1935 году. Документ содержал все известные виды спорта, а также звания, которые могли получить выдающиеся спортивные деятели за выполнение спортивных нормативов. Действующий классификатор обновляется раз в четыре года.

Предоставление жилья мастерам спорта

Если гражданин, обладающий званием мастера спорта (и выше), не имеет собственного жилья, или его дом или квартира не соответствует требованиям по минимальному размеру жилплощади, то государство обеспечивает его квартирой. Чтобы бесплатно получить жилье, требуется:

  • обратиться в спортивный комитет для инициации проверки имеющегося жилья на соответствие нормам;
  • получить заключение по проведенной проверке;
  • подать заявление на внеочередное получение недвижимости в местное учреждение управления (как правило, администрация населенного пункта, в больших городах – администрация района).

Мастер спорта может получить бесплатное жилье, если:

  • ни у него, ни у членов его семьи (супруг или супруга и дети) нет собственной недвижимости;
  • имеющаяся квартира расположена в аварийном доме;
  • имеющийся частный дом признан аварийным;
  • площадь помещения не соответствует нормам из ст. 7 283-ФЗ от 30 дек. 2012 г.: для одного человека – 33 м2, для двух – 42 м2, для трех и более – 18 м2 на каждого гражданина.

Предоставление жилья мастерам спорта

Если гражданин, обладающий званием мастера спорта (и выше), не имеет собственного жилья, или его дом или квартира не соответствует требованиям по минимальному размеру жилплощади, то государство обеспечивает его квартирой. Чтобы бесплатно получить жилье, требуется:

  • обратиться в спортивный комитет для инициации проверки имеющегося жилья на соответствие нормам;
  • получить заключение по проведенной проверке;
  • подать заявление на внеочередное получение недвижимости в местное учреждение управления (как правило, администрация населенного пункта, в больших городах – администрация района).

Ответы на часто задаваемые вопросы по теме “Льготы мастерам спорта”

Вопрос: Доплата к пенсии назначается только при наличии наград?

Ответ: Все зависит от региона. В некоторых субъектах страны надбавки полагаются отдельно за звание мастера спорта, и отдельно за награды. В других – только за награды, например, в Санкт-Петербурге и Москве, а в некоторых надбавка фиксирована, например, в Екатеринбурге. Для уточнения вопроса следует обращаться в Министерство культуры и спорта по месту проживания.

Вопрос: Звание мастера спорта, полученное в СССР, дает какие-либо привилегии в настоящее время?

Ответ: Дата и год получения звания МС не влияет на возможность пользоваться государственной помощью. Гражданин, получивший звание в 1980 г. и спортсмен, которому присвоили статус в 2018, при условии проживания в одном регионе будут иметь одинаковые льготы.

Заслуженный тренер России льготы и выплаты от государства 2021

Последнее обновление 25.11.2011 г.

Методические рекомендации по формированию системы оплаты труда
тренеров-преподавателей и специалистов, осуществляющих подготовку спортивного
резерва и подготовку спортсменов высокого класса в образовательных учреждениях
в области спорта инвалидов, лиц с ограниченными возможностями здоровья

Общие положения

В соответствии с положениями Федерального закона от 04.12.2007 №329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации» реализация мер по развитию физической культуры и спорта инвалидов, лиц с ограниченными возможностями здоровья в субъектах Российской Федерации отнесена к полномочиям и расходным обязательствам субъектов Российской Федерации.

Настоящие Методические рекомендации разработаны в целях реализации положений ст. 144 Трудового кодекса Российской Федерации и обеспечения единообразного подхода при внедрении отраслевой системы оплаты труда тренеров-преподавателей и специалистов (далее – работники), осуществляющих подготовку спортивного резерва и спортсменов высокого класса в области спорта инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья в образовательных государственных (муниципальных) учреждениях.

Настоящие Методические рекомендации могут использоваться органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, а также органами местного самоуправления при разработке проектов нормативных правовых актов, регламентирующих оплату и оценку результативности труда работников образовательных государственных (муниципальных) учреждений дополнительного образования детей спортивной направленности, а также других учреждений, осуществляющих подготовку спортивного резерва и спортсменов высокого класса в области спорта инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, при условии выполнения требований трудового законодательства по соблюдению нормальной продолжительности рабочего времени.

Система оплаты труда и оценки его результативности для тренеров-преподавателей и специалистов, осуществляющих подготовку спортивного резерва и спортсменов высокого класса по спорту инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, включающая размеры должностных окладов, ставок заработной платы, выплаты компенсационного и стимулирующего характера, устанавливается коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательными и нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, а также с учетом мнения представительного органа работников.

Основные условия оплаты труда тренеров-преподавателей и специалистов в образовательных государственных (муниципальных) учреждениях, осуществляющих подготовку спортивного резерва и спортсменов высокого класса в области спорта инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья

Система оплаты труда тренеров-преподавателей и специалистов, осуществляющих подготовку спортивного резерва и спортсменов высокого класса в спорте инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, направлена на усиление стимулирующей роли выплат за качество и результаты работы. На региональном и муниципальном уровнях, а также на уровне конкретного учреждения разрабатываются и утверждаются соответствующие нормативные акты, закрепляющие:

— выделение стимулирующей части в фонде оплаты труда;

[1]

— порядок участия общественных структур в распределении стимулирующей части оплаты труда;

— критерии и показатели качества и результативности труда работников;

— установление зависимости оплаты труда от количества занимающихся, спортсменов и достигнутых ими спортивных результатов.

Читайте также:  Ветеран боевых действий налог на автомобиль Краснодарский край

Предлагаемая модель системы оплаты труда ориентирована на стимулирование работников в области спорта инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья к повышению:

— уровня своего образования;

— уровня тренерского мастерства;

— уровня эффективности и качества учебно-тренировочного процесса и его методического обеспечения;

— уровня результативности занимающихся, спортсменов.

Система оплаты труда тренеров-преподавателей и специалистов включает:

— рекомендуемые минимальные размеры должностных окладов, ставок по профессиональным квалификационным группам должностей работников образования, работников физической культуры и спорта (далее – ПКГ);

— рекомендуемые размеры повышающих коэффициентов к минимальным должностным окладам, ставкам;

— наименование, условия осуществления и размеры выплат компенсационного характера;

— выплаты стимулирующего характера и критерии их установления.

Минимальные размеры должностных окладов, ставок работников по соответствующим ПКГ устанавливаются с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности.

Повышающие коэффициенты к должностному окладу, ставке по соответствующим ПКГ (окладу по занимаемой должности, ставке) устанавливаются работнику с учетом уровня его квалификации (квалификационной категории), профессиональной подготовки, сложности, важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, опыта работы и других факторов.

В систему повышающих коэффициентов к должностным окладам, ставкам (окладам по занимаемой должности, ставкам) для работников могут входить:

— персональный коэффициент и др.

Повышающие коэффициенты не образует нового должностного оклада, ставки заработной платы работника и не учитываются при начислении стимулирующих и компенсационных выплат.

Повышающий коэффициент квалификации к должностному окладу, ставке заработной платы (окладу) работника устанавливается с учетом уровня его профессиональной подготовки, компетентности и квалификации.

заслуженные тренеры, подготовившие мастеров спорта, членов сборных команд страны, создавшие свои школы по развитию разных видов спорта; спортсмены – призеры чемпионатов мира и Европы, чемпионы, не проживающие в столичных городах, чемпионы и призеры чемпионатов страны, крупных международных и общероссийских соревнований; работники спортивных федераций, Олимпийского комитета, Министерства спорта, других спортивных ведомств — заслуженные работники физической культуры, отработавшие в сфере организации спорта длительное время, внесшие значительный вклад в развитие российского спорта и ушедшие на пенсию.

Льготы заслуженный тренер России

Зарплата тренеров преподавателей — большая проблема для всего спортивного сообщества страны. Ситуация с низкими оплатами труда этих специалистов в СДЮШОР и ДЮСШ уже на протяжении не одного десятилетия остается плачевной. Средняя зарплата детского тренера по регионам: 10-12 тысяч рублей, где-то зарплата едва достигает прожиточного минимума.

О сложной ситуации часто говорят в правительстве, но до конкретных действий разговоры в последние годы не доходили. Низкие зарплаты объясняются общей бедностью региональных муниципалитетов. Кроме этого, не нужно забывать, что тренеры-преподаватели находятся по покровительством Министерства образования.

Средства на эту сферу в бюджете не просто выделяются неохотно, но и в последние годы сокращаются. За несколько лет оплата труда детских тренеров выросла на 10-12 процентов, но далеко не в каждом регионе.

Футбол — типичный пример огромной разницы среди доходов тренеров по всей стране. Разницу, в основном, делают спонсорские контракты и частные инвестиции для отдельных футбольных клубов. Но даже без учета зарплат в стенах знаменитых футбольных организациях, зарплаты футбольных тренеров уверенно лидируют по стране. Наиболее высокий уровень по этому показателю демонстрирует Московская область. К слову, в МО открыто больше вакансий, чем во всех остальных регионах.

В Москве футбольный тренер, в среднем, зарабатывает 40 тысяч рублей, в Ленинградской области — около 30 тысяч, а в Новгородской и Кемеровской областях — 20-25 тысяч. Особняком стоят доходы тренеров, обладающих категориями Pro и Fifa. Эти тренеры имеют возможность работать в командах, выступающих под эгидой самой влиятельной футбольной организации в мире — Fifa. Доходы здесь совершенно другие — тренеры профессиональных команд зарабатывают до 3 миллионов долларов в год, средний оклад составляет 1 миллион рублей в месяц.

Профессия “спортивный тренер” наиболее востребована в Москве и Московской области. Более 30 процентов всех актуальных вакансий открыты именно в этом субъекте Российской Федерации. По состоянию на 30 октября 2021 года действует 516 предложений. Из предлагаемых вакансий 36 процентов ограничиваются диапазоном зарплат от 22 до 44 тысяч рублей. 22% — с зарплатой до 66 тысяч рублей, по остальным вакансиям работодатели готовы предложить до 22 тысяч. Средняя зарплата спортивного тренера непосредственно в столице — 45 тысяч рублей.

В целом, по Российской Федерации наблюдается большой разброс по зарплатам для спортивных тренеров. Следом за Московской областью по количеству открытых вакансий расположились Ленинградская область, Краснодарский край, Свердловская область, Ростовская область. Региональный лидер по уровню среднего заработка для спортивного тренера — Республика Тыва (60000). Следом располагаются Чукотка (42500), ХМАО (37500), Ямало-Ненецкая Автономия (около 37000), Владимирская область (около 37000).

Спортсмен получает различные звания и премии в зависимости от уровня своих успехов.

Сколько платят за звание мастер спорта? Здесь имеет значение, какой вид спорта человек представляет, и какой вариацией звания обладает:

  • кандидат (КМС),
  • мастер (МС),
  • международного класса (МСМК),
  • заслуженный мастер (ЗМС).

КМС присуждается за достижение первого разряда и победах на региональных и федеральных соревнованиях.

Предусмотренные льготы мастерам спорта международного класса

Как отмечалось выше, чтобы стать мастером спорта, необходимо достичь особых результатов. К числу достижений, которые пойдут в зачет, относятся:

На основании данной информации можно сделать вывод, что присвоение звания мастера спорта допустимо либо при участии в соревнованиях, либо при победах на них.

Человеку, далекому от спорта и системы присвоения званий, может показаться, что путь к мастеру в меру прост. По факту, стоит учитывать перечень нюансов:

Данное звание стало звездным во времена Брежнева: обладатели получали такие материальные блага, как квартиры, автомобили, очень сильно увеличенные ставки. ЗМС по своему статусу близок к «народному артисту СССР». И это звание так же трудно получить, но за это время приобретается также и популярность. Оно появилось в 1934 году. В те времена хватило бы и не таких больших заслуг, как выход в четвертьфинал в чемпионат мира по футболу. К примеру, команду «Спартак» основали именно ЗМС — братья Старостины: Александр, Андрей и Николай. В те времена они не были столь легендарными фигурами, как стали потом. Более того, в 1942 году троих братьев арестовали и лишили звания, вернут потом лишь спустя 14 лет. Эдуард Стрельцов тоже был арестован с лишением звания.

Читайте также:  Какие выплаты на 3 ребёнка в 2024 году Воронежской области

Если кто-либо признается заслужившим звания «Заслуженный мастер спорта России», ему торжественно вручают удостоверение и нагрудный знак. Начиная с 2007 года этот знак выглядит как серебристый восьмиугольник, где на правой части изображен развевающийся российский флаг, на левой серебристая лавровая ветвь, а в центре — круг, в котором можно заметить серебристое изображение финиширующих спортсменов.

Данный знак следует носить на левой части груди, под государственными наградами РФ, РСФСР, СССР. А запись о звании вносят в трудовую книжку его новоиспеченного обладателя.

Путь становления мастером спорта

Большинство спортивных дисциплин предполагают поэтапную систему достижения звания. После первых побед человек, как правило, в юном возрасте, получает третий разряд. Постепенно он доходит до первого взрослого. После него есть шанс попасть в категорию КМС. На практике, многие на этой стадии заканчивают карьеру. Особенно упорные, продолжая движение, становятся мастерами.

Полезно! В истории есть случаи, когда особенно талантливые спортсмены перепрыгивали ступени и досрочно становились мастерами. Это достижимо либо через командный вид спорта, либо посредством битья мировых рекордов в конкретной дисциплине.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Какова надбавка к заработной плате Заслуженному тренеру России?

Согласно Приказа Министерства спорта, туризма и молодежной политики РФ от 17 марта 2010 г. № 197 “О внесении изменений в приказ Министерства спорта, туризма и молодежной политики Российской Федерации от 28.12.2009 № 1273” установлено следующее, II. Порядок и условия оплаты труда работников

2.1. При определении основных условий оплаты труда необходимо разработать рекомендуемые минимальные размеры должностных окладов, ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам (далее — ПК) с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей деятельности.

Минимальные размеры должностных окладов, ставок заработной платы рекомендуется устанавливать не ниже действующих на момент введения новой системы оплаты труда тарифных ставок (окладов), установленных на основе Единой тарифной сетки.

2.2. К рекомендуемым минимальным должностным окладам, ставкам заработной платы по соответствующим ПК с учетом обеспечения финансовыми средствами рекомендуется применять следующие повышающие коэффициенты* (1):

— коэффициент квалификации;

— коэффициент специфики работы;

— персональный повышающий коэффициент.

Повышающие коэффициенты к должностным окладам, ставкам устанавливаются на определенный период времени в течение соответствующего календарного года.

Применение всех повышающих коэффициентов к должностным окладам, ставкам заработной платы работников не образует новый должностной оклад, ставку заработной платы работника и не учитывается при начислении стимулирующих и компенсационных выплат.

Установленные повышающие коэффициенты при применении между собой складываются (а не перемножаются).

2.2.1. Повышающий коэффициент квалификации к должностному окладу, ставке заработной платы работника устанавливается с учетом уровня его профессиональной подготовки, компетентности и квалификации.

Размер выплат по повышающему коэффициенту к должностному окладу определяется путем умножения размера должностного оклада работника на повышающий коэффициент.

Размер выплат по повышающему коэффициенту к ставке заработной платы определяется путем умножения ставки заработной платы с учетом объема фактической педагогической нагрузки на повышающий коэффициент.

Выплаты по повышающему коэффициенту носят стимулирующий характер.

Рекомендуемые размеры коэффициента квалификации приведены в Таблице № 1.

Таблица № 1

Показатели квалификации Рекомендуемый размер повышающего коэффициента

1 2

— высшая категория — первая категория — вторая категория до 0,8 до 0,5 до 0,3

Присвоение работникам квалификационных категорий осуществляется аттестационной комиссией органов исполнительной власти субъекта Российской Федерации с учетом требований к результатам их работы, рекомендованных федеральным органом исполнительной власти в области физической культуры и спорта.

2.2.2. Коэффициент квалификации по должностям «спортсмен» и «спортсмен-инструктор» устанавливается в зависимости от наличия спортивного разряда, спортивного звания.

Рекомендуемые размеры коэффициентов квалификации для должностей «спортсмен» и «спортсмен-инструктор» приведены в Таблице № 2.

Таблица № 2

Рекомендуемый размер повышающего коэффициента

Кандидат в мастера спорта Мастер спорта России, гроссмейстер России Мастер спорта России международного класса Мастер спорта России международного класса — призер всероссийских соревнований Мастер спорта России международного класса — призер международных соревнований

1 2 3 4 5

до 1 до 1,5 до 2 до 2,5 до 3,5

2.3. Повышающий коэффициент специфики работы учитывает особенности функционирования учреждения, а также специализированных отделений внутри учреждения.

Коэффициент специфики работы для работников специализированных детско-юношеских спортивных школ олимпийского резерва, образовательных учреждений среднего профессионального образования, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта, а также на этапе совершенствования спортивного мастерства детско-юношеских спортивных школ и в неспециализированных отделениях специализированных детско-юношеских спортивных школ олимпийского резерва рекомендуется устанавливать в размере до 0,15 к должностному окладу, ставке заработной платы с учетом объема фактической педагогической нагрузки.

2.4. Персональный повышающий коэффициент к должностному окладу, ставке заработной платы устанавливается работнику с учетом сложности и важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач и других факторов.

Решение об установлении персонального повышающего коэффициента к должностному окладу, ставке заработной платы и его размерах принимается руководителем учреждения персонально в отношении конкретного работника.

Рекомендуемый размер персонального повышающего коэффициента — до 5.

Персональный повышающий коэффициент к должностному окладу, ставке заработной платы работника устанавливается на определенный период времени в течение соответствующего календарного года.

2.5. Работникам рекомендуется устанавливать стимулирующие выплаты в соответствии с разделом IV настоящих Методических рекомендаций.

Заслуженный мастер спорта россии льготы, выплаты, преференции

Для получения льготы потребуется направление. В различных регионах используется два алгоритма: получение направления в медкабинете спортивного комитета или прямое обращение в нужное медицинское учреждение.

В Москве тоже должна действовать такая мера поддержки. Работу над данной инициативой мы начали еще в конце прошлого созыва Московской городской думы и сегодня близимся к финальной стадии — внесению изменений в нормативную базу города Москвы, чтобы новая мера социальной поддержки появилась у заслуженных московских тренеров уже при рассмотрении нового бюджета Москвы на 2021 год.

Читайте также:  Может ли председатель ТСЖ быть не собственником жилья

Глава комитета Совета Федерации по экономической политике Андрей Кутепов разработал законопроект о введении соцгарантий и льгот для российских тренеров наравне с педагогами.

У меня возникает вопрос, хотя уважают все людей разных категорий, рангов,специальностей, кто работает для благо России, для организации, для своего престижа.

Все указанные аспекты должны учитываться как спортсменом, так и его тренером. Из-за бюрократических заморочек многие предпочитают остаться в звании КМС .

К примеру, команду «Спартак» основали именно ЗМС — братья Старостины: Александр, Андрей и Николай. В те времена они не были столь легендарными фигурами, как стали потом. Более того, в 1942 году троих братьев арестовали и лишили звания, вернут потом лишь спустя 14 лет. Эдуард Стрельцов тоже был арестован с лишением звания.

При подаче жалобы через МФЦ, МФЦ обеспечивает ее передачу в уполномоченный на рассмотрение жалобы орган в порядке и сроки, которые установлены соглашением о взаимодействии между МФЦ и указанным органом, но не позднее следующего рабочего дня со дня поступления жалобы.

Госнаграды вручаются Президентом и уполномоченными органами по его поручению: руководителями госорганов, начальниками УП, представителями Президента, послами и военачальниками.

Обратиться в местное отделение Министерства спорта и культуры и подать заявку. После этого документы будут переданы в налоговую службу.

В случае если жалоба подана заявителем в орган, в компетенцию которого не входит принятие решения по жалобе, в течение трех рабочих дней со дня ее регистрации указанный орган направляет жалобу в уполномоченный на ее рассмотрение орган и в письменной форме информирует заявителя о перенаправлении жалобы.

В электронной форме могут быть представлены документы, указанные в пункте 5.1 административного регламента, при этом документ, удостоверяющий личность заявителя, не требуется. Заполнение заявления о рассмотрении жалобы через Портал производится заявителем лично при условии авторизации заявителя на Портале посредством ЕСИА.

Единая всесоюзная спортивная классификация вышла в свет в 1935 году. Документ содержал все известные виды спорта, а также звания, которые могли получить выдающиеся спортивные деятели за выполнение спортивных нормативов. Действующий классификатор обновляется раз в четыре года.

В этом, к слову, и состоит разница между званием «Заслуженный артист РФ» и «Заслуженный тренер России».

Совет при президенте 6 октября во многом был посвящен повышению авторитета тренера, его социальной защиты со стороны государства. Мы сейчас с министерством просвещения очень активно проводим работу по гармонизации законодательства, чтобы оно позволило тренеру получать такие же преференции, какие получают педагогические работники.

Один из документов, содержащий данные органов регистрационного учета, в случае отсутствия указанных сведений в Информационной городской базе данных «Население.

Совет при президенте 6 октября во многом был посвящен повышению авторитета тренера, его социальной защиты со стороны государства. Мы сейчас с министерством просвещения очень активно проводим работу по гармонизации законодательства, чтобы оно позволило тренеру получать такие же преференции, какие получают педагогические работники.

В случае если жалоба подается через представителя заявителя, также представляется документ, подтверждающий полномочия на осуществление действий от имени заявителя.

Ежемесячная доплата к пенсии устанавливается указанным лицам, проживающим на территории Забайкальского края, достигшим пенсионного возраста и имеющим общий трудовой стаж в организациях Читинской области, Агинского Бурятского автономного округа и Забайкальского края не менее двадцати лет или получающим страховую пенсию по инвалидности.

Как идет обжалование?

При недовольстве заявителем решением/действиями Комитета, тот может составить жалобу или на Комитет, или на его отдельного сотрудника.

Кроме того, поводом для жалоб могут стать такие ситуации:

  • несоблюдение даты регистрации запроса заявителя о допуске гособслуживания;
  • несоблюдение даты самого предоставления гособслуживания;
  • запрос официальными лицами документов, не установленных НПА РФ;
  • отклонение тех документов, что предусмотрены НПА РФ;
  • отказ в выплатах при выявлении оснований отказа, вы предусмотренных НПА РФ;
  • вымогательство за гособслуживание платы, не предусмотренной НПА РФ.

Предоставление жилья мастерам спорта

Если гражданин, обладающий званием мастера спорта (и выше), не имеет собственного жилья, или его дом или квартира не соответствует требованиям по минимальному размеру жилплощади, то государство обеспечивает его квартирой. Чтобы бесплатно получить жилье, требуется:

  • обратиться в спортивный комитет для инициации проверки имеющегося жилья на соответствие нормам;
  • получить заключение по проведенной проверке;
  • подать заявление на внеочередное получение недвижимости в местное учреждение управления (как правило, администрация населенного пункта, в больших городах – администрация района).

Мастер спорта может получить бесплатное жилье, если:

  • ни у него, ни у членов его семьи (супруг или супруга и дети) нет собственной недвижимости;
  • имеющаяся квартира расположена в аварийном доме;
  • имеющийся частный дом признан аварийным;
  • площадь помещения не соответствует нормам из ст. 7 283-ФЗ от 30 дек. 2012 г.: для одного человека – 33 м2, для двух – 42 м2, для трех и более – 18 м2 на каждого гражданина.

Предоставление жилья мастерам спорта

Если гражданин, обладающий званием мастера спорта (и выше), не имеет собственного жилья, или его дом или квартира не соответствует требованиям по минимальному размеру жилплощади, то государство обеспечивает его квартирой. Чтобы бесплатно получить жилье, требуется:

  • обратиться в спортивный комитет для инициации проверки имеющегося жилья на соответствие нормам;
  • получить заключение по проведенной проверке;
  • подать заявление на внеочередное получение недвижимости в местное учреждение управления (как правило, администрация населенного пункта, в больших городах – администрация района).

Мастер спорта может получить бесплатное жилье, если:

  • ни у него, ни у членов его семьи (супруг или супруга и дети) нет собственной недвижимости;
  • имеющаяся квартира расположена в аварийном доме;
  • имеющийся частный дом признан аварийным;
  • площадь помещения не соответствует нормам из ст. 7 283-ФЗ от 30 дек. 2012 г.: для одного человека – 33 м2, для двух – 42 м2, для трех и более – 18 м2 на каждого гражданина.


Похожие записи:

Напишите свой комментарий ...