Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Переподготовка военнослужащих в 2024 году второе полугодие». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Обучение и переподготовка военнослужащих играют важную роль в поддержании высокой боеготовности и эффективности армии. Это необходимо для того, чтобы адаптироваться к изменяющимся условиям и требованиям, совершенствовать навыки и знания, а также повышать профессиональную компетентность каждого военного.
Переподготовка на гражданские специальности перед увольнением в запас
Военнослужащие Российской Федерации имеют возможность проходить переподготовку на гражданские профессии перед увольнением в запас. Эта программа, организуемая военным командованием, позволяет увольняемым солдатам и офицерам приобрести профессию, которая будет востребована в гражданских условиях.
Особенности программы заключаются в том, что военнослужащим предоставляется возможность прохождения учебных программ гражданских профессий в вузах и центрах, а также предоставляется возможность переобучения по новым профессиям. Разработанный российским законодательством порядок переподготовки позволяет увольняемым военнослужащим проходить обучение на различных специальностях, включая такие как сварщик-монтажник, физиотерапия, городское хозяйство, транспорт и т.д.
Цель данной программы заключается в том, чтобы предоставить увольняемым военнослужащим возможность профессиональной переподготовки и успешного начала гражданской карьеры. Кроме того, переподготовка помогает смягчить проблемы социальной адаптации после окончания военной службы и обеспечить увольняемым военнослужащим возможность выбора профессии в соответствии с их интересами и способностями.
Ожидается, что в программе переподготовки будут предоставлены условия для получения высшего образования в выбранной специальности. Возраст военнослужащего на момент увольнения в запас также влияет на возможность проходить переподготовку на гражданские профессии. Минимальный возраст для прохождения программы составляет 18 лет, а максимальный – 35 лет.
В результате прохождения программы переподготовки военнослужащие могут получить гражданскую профессию и найти работу на гражданском рынке труда после окончания военной службы. Они могут стать востребованными специалистами в различных областях экономики и сферы услуг.
Работодатели, заинтересованные военнослужащих
Участие в военной службе придает военнослужащим уникальные навыки, которые могут быть полезны на рынке труда. Многие работодатели стремятся найти и привлечь в свои компании опытных военнослужащих, которые обладают такими качествами, как дисциплина, стрессоустойчивость, исполнительность и командный дух.
Военные специалисты могут быть востребованы в различных отраслях и сферах деятельности. Крупные предприятия, особенно в области оборонной промышленности и безопасности, заинтересованы в приобретении специалистов с опытом военной службы.
Органы государственной власти также активно набирают бывших военнослужащих для занятия руководящих должностей и работы в спецслужбах. Это связано с тем, что военнослужащие имеют глубокие знания в области безопасности, стратегического планирования и организации работы.
Большой спрос на военнослужащих также наблюдается в сфере логистики, транспорта и обслуживания. Умение быстро принимать решения, организовывать работу в условиях ограниченных ресурсов и в условиях строгой дисциплины делает военнослужащих ценными специалистами в этих отраслях.
Необходимо отметить, что военнослужащих привлекает не только высокая заработная плата, но и возможность развития карьеры и обучения. Многие работодатели предлагают военным специалистам специальные программы обучения и переподготовки, которые позволяют им адаптироваться к новым условиям работы и повысить свою квалификацию.
Таким образом, военнослужащим, которые готовы перейти на гражданскую службу, есть большие перспективы найти работу в различных отраслях и сферах деятельности. Имея уникальные навыки и качества, военнослужащие могут стать ценными специалистами для многих работодателей.
Необходимость переподготовки военнослужащих
Одной из главных целей переподготовки военнослужащих является обеспечение готовности к действиям на охраняемых территориях и гражданских объектах. Военные сборы и учебные мероприятия проводятся с целью обучить увольненных в запас военнослужащих основным навыкам и действиям в условиях модернизированной ситуации.
Специалисты подчеркивают, что переподготовка военнослужащих в запасе является необходимой, так как без должной подготовки эти военнослужащие не смогут эффективно выполнять свои служебные обязанности в случае вызова. Учебные сборы позволяют увеличить продолжительность службы в запасе, укрепить навыки военной службы и поддерживать связь между военнослужащими и регулярными силами.
Поэтому переподготовка военнослужащих в запасе должна проводиться регулярно, чтобы военнослужащие всегда были готовы к действиям в случае необходимости. Наличие подготовленного в запасе контингента военнослужащих является важным фактором обеспечения надежной обороноспособности страны.
Процедура переквалификации военнослужащих запаса
Зачисление военнообязанных в группы для прохождения специальных курсов осуществляется на основании соответствующего Приказа Министра обороны РФ. При этом перечень военнослужащих, решивших получить одну из гражданских специальностей, копии их рапортов с резолюциями командиров и дипломов об образовании, которые они получили ранее, направляются в ВУЗы, где планируется провести курсы переобучения для военных.
В момент увольнения военнослужащего по одному из оснований, позволяющему получить специальность гражданского характера по рассматриваемой программе, выдается сертификат. В документе указывается, что он вправе пройти профпереподготовку в выбранном им ВУЗе при Министерстве обороны страны. Если же цена за обучение выше нормативов денежных отчислений, которые предоставляются в рамках государственной программы, военный должен заплатить разницу из личных средств, причем бесплатное обучение не распространяется на остальные ВУЗы страны, хотя ими устанавливаются льготные условия для военнослужащих.
Процедура зачисления на бесплатные курсы осуществляется следующим образом. Сначала военный должен направить в отдел кадров ксерокопию своего паспорта, аттестата об образовании, а также рапорт. Форма обучения может быть разной: как очной, так и вечерней или заочной. Вступительных экзаменов сдавать не требуется.
Помимо гражданской направленности, служащий может обрести и новую военную специализацию. Так, до 50-ти лет, военный, уволенный в запас, может получить официальный вызов на соответствующие сборы, где и будет осуществляться учебный курс.
Цель и назначение профпереподготовки
Переобучение организовано с целью обеспечения социальной защиты офицеров, которых увольняют из-за сокращения ВС или по иным причинам (об этом ниже), а также их семей, и осуществления господдержки по получению наиболее востребованных специальностей «на гражданке». За время действия программы тысячи офицеров, а также члены их семей успели воспользоваться поддержкой государства, пройдя курсы в армии, трудоустроиться по новой специальности. Данная деятельность продолжается в разных субъектах страны.
ВУЗы, где проводится переподготовка, дают возможность не только получить гражданскую специальность, но и содействуют вопросам оформления на работу. Помимо обучения, на курсах можно получить юридическую консультацию, участвовать в различных форумах, конференциях и иных мероприятиях. Переподготовка желающих военнослужащих, увольняемых в запас, осуществляется по следующим направлениям:
- организация бухучета и аудита;
- госуправление;
- налогообложение;
- менеджмент по персоналу;
- менеджмент организации;
- информационные технологии;
- информационная безопасность;
- цифровые технологии (в системах связи);
- радиотехника;
- управление малым бизнесом;
- юриспруденция и другое.
Сферы трудоустройства
Переподготовка увольняемых запас военнослужащих в 2024 году открывает широкие возможности для их успешного трудоустройства в различных сферах деятельности.
Военнослужащие могут рассмотреть возможность работы в сфере безопасности и охраны, где их профессиональные навыки и обучение могут быть применены на практике. Они могут стать охранниками, либо пройти дополнительное обучение и стать специалистами по безопасности объектов.
Еще одной перспективной сферой для трудоустройства военнослужащих является логистика и снабжение. Во время службы в армии они приобретают опыт работы с транспортом, складами и управлением запасами, что делает их ценными специалистами в этой области.
Увольняемые военнослужащие также могут найти работу в сфере информационных технологий. Военная служба часто связана с использованием передовых технологий и оборудования, что позволяет военнослужащим легко адаптироваться к работе с компьютерами, программным обеспечением и сетевыми технологиями.
Кроме того, военнослужащие могут применить свои навыки и знания в сфере производства и машиностроения. Они могут работать на предприятиях, занимающихся производством и ремонтом техники, либо заниматься монтажом и обслуживанием промышленного оборудования.
Необходимо также отметить, что переподготовка увольняемых запас военнослужащих открывает возможности для работы в сфере образования и науки. Многие военнослужащие имеют высокий уровень образования и могут преподавать предметы, связанные с военной подготовкой, либо заниматься научной деятельностью в области военных исследований.
Таким образом, переподготовка увольняемых запас военнослужащих в 2024 году предоставляет им возможность успешно трудоустроиться в различных сферах деятельности, в зависимости от их интересов и профессиональных навыков.
Образовательные учреждения
Образовательные учреждения играют ключевую роль в процессе переподготовки увольняемых военнослужащих. Они предоставляют различные программы и курсы, которые помогают сотрудникам получить новые знания и навыки для успешного трудоустройства в гражданской сфере.
Военно-образовательные учреждения имеют большой опыт в подготовке военнослужащих, но часто им не хватает компетенций и возможностей для обучения гражданских специальностей. Поэтому важно сотрудничество с гражданскими образовательными учреждениями, которые могут предоставить обширную программу обучения и разнообразные специальности для выбора.
Различные университеты, колледжи и профессиональные школы предлагают специализированные программы для переподготовки военнослужащих. В рамках этих программ сотрудники могут получить новые профессиональные навыки и квалификацию, необходимую для работы в различных сферах деятельности, таких как медицина, техника, информационные технологии и другие.
Кроме того, сотрудникам предоставляются возможности для получения высшего образования. Многие вузы имеют специальные программы для ветеранов, которые обеспечивают финансовую поддержку и обучение на выбранной специальности.
Важно отметить, что образовательные учреждения должны учитывать специфику и особенности переподготовки военнослужащих. Это включает в себя организацию гибкого графика обучения, учет опыта и знаний, полученных во время службы, и применение специальных методик обучения, направленных на развитие профессиональных навыков и адаптацию к гражданской сфере.
Образовательные учреждения являются неотъемлемой частью процесса переподготовки увольняемых военнослужащих. Они предоставляют необходимые знания и навыки, помогая сотрудникам успешно адаптироваться к новым условиям и строить карьеру в гражданской сфере.
Перспективы и карьерные возможности после переподготовки
Переподготовка военнослужащих перед увольнением в запас в 2024 году предоставляет им уникальные перспективы и возможности для успешной карьеры в гражданской сфере. Военные профессионалы, которые прошли специальное обучение и приобрели новые навыки, становятся востребованными на рынке труда и могут раскрыть свой потенциал в различных сферах деятельности.
Одной из главных преимуществ переподготовки является возможность получения квалифицированной специальности, которая может быть ценна и востребована в гражданской жизни. Вооруженные силы предлагают различные программы обучения, позволяющие военнослужащим развиваться и получать новые навыки. Благодаря этому, они могут найти работу в таких областях как информационные технологии, инженерия, транспорт, безопасность и многое другое.
- Информационные технологии: Военные специалисты в области информационных технологий имеют превосходную подготовку, которая включает в себя знания о сетевой безопасности, программировании и администрировании компьютерных систем. Эти навыки востребованы во многих компаниях и организациях, что открывает двери для военнослужащих в этой области.
- Инженерия: Военнослужащие, специализирующиеся в области инженерии, обладают навыками проектирования, строительства и обслуживания сложных систем. Эти навыки могут быть применимы в различных отраслях, включая гражданское строительство, авиацию, энергетику и многое другое.
- Транспорт: Военные профессионалы, работающие в сфере транспорта, имеют опыт работы с различными видами техники и обладают навыками вождения и обслуживания транспортных средств. Это позволяет им найти работу в сфере автомобильной и железнодорожной логистики, а также в других сферах связанных с транспортировкой.
Военные, прошедшие переподготовку, также могут претендовать на должности, требующие высокого уровня ответственности и навыков в области безопасности. Многие фирмы и организации ценят опыт работы военных в обеспечении безопасности, что создает дополнительные возможности для карьерного роста. Впоследствии, военнослужащие, владеющие новыми знаниями и навыками, могут стремиться к руководящим должностям и успешно воплощать свои профессиональные амбиции.
Цель данной государственной программы – переобучение военных-контрактников для обеспечения их права социальной защиты перед увольнением из рядов ВС РФ. Она подразумевает получение ими новых специальностей, гражданских, наиболее востребованных на рынке.
Законодательно такое право закрепляет статья 19 п.4 ФЗ «О статусе военнослужащих», где указано, что граждане проходят службу военную на контрактной основе в течение 5 и более лет, за год до увольнения при наличии оснований могут пройти переобучение профессиональное по гражданской специальности бесплатно.
При этом для них сохраняются все виды обеспечения по месту службы. Данный порядок определяется внутренними документами МО РФ. В этом же ФЗ указано, что эта мера социальной защиты распространяется не только на военнослужащих МО РФ, но и на иных лиц, которые проходят службу, где военная служба Федеральными законами предусмотрена.
Что нужно для переподготовки перед увольнением
Чтобы получить новую специальность, в первую очередь необходимо желание самого военнослужащего. Ему нужно пройти стандартную процедуру для зачисления:
- Написать рапорт на имя своего непосредственного командира, в нем указать все данные (имеющееся образование, текущую должность, звание, общую продолжительность службы в армии и пр.). Приложить копию удостоверения офицера (при наличии), указать телефоны. Все эти документы передать в отдел кадров части лично либо через своего командира.
- Дождаться резолюции начальства по этому рапорту и внесения военнослужащего в списки.
- В вуз отправляется пакет документов.
- Выполняется зачисление на обучение.
После окончания переподготовки человек уходит со службы уже с новой гражданской специальностью.
Список документов, которые нужно предоставить учебному заведению для переподготовки военнослужащих:
- перечень зачисляемых в вуз;
- копии их рапортов;
- резолюции начальника на рапорты;
- копии офицерских удостоверений (если есть);
- копии дипломов, уже имеющихся у военных.
После пересылки этих документов будет назначена конкретная форма обучения относительно каждого поступающего. Вступительные экзамены отсутствуют. Но существует один нюанс — проходить переподготовку на бесплатной основе можно только единожды и по одной специальности.
После прохождения переподготовки выдают документы государственного образца, свидетельствующие о переподготовке военнослужащих запаса.
Что нужно для переподготовки перед увольнением
Чтобы получить новую специальность, в первую очередь необходимо желание самого военнослужащего. Ему нужно пройти стандартную процедуру для зачисления:
- Написать рапорт на имя своего непосредственного командира, в нем указать все данные (имеющееся образование, текущую должность, звание, общую продолжительность службы в армии и пр.). Приложить копию удостоверения офицера (при наличии), указать телефоны. Все эти документы передать в отдел кадров части лично либо через своего командира.
- Дождаться резолюции начальства по этому рапорту и внесения военнослужащего в списки.
- В вуз отправляется пакет документов.
- Выполняется зачисление на обучение.
После окончания переподготовки человек уходит со службы уже с новой гражданской специальностью.
ВАЖНО!
Подготовленный пакет документов в учебное заведение должен отправлять непосредственный начальник людей, желающих пройти переобучение.
Список документов, которые нужно предоставить учебному заведению для переподготовки военнослужащих:
- перечень зачисляемых в вуз;
- копии их рапортов;
- резолюции начальника на рапорты;
- копии офицерских удостоверений (если есть);
- копии дипломов, уже имеющихся у военных.
После пересылки этих документов будет назначена конкретная форма обучения относительно каждого поступающего. Вступительные экзамены отсутствуют. Но существует один нюанс — проходить переподготовку на бесплатной основе можно только единожды и по одной специальности.
Обучение военнослужащих перед увольнением
Обучение военных перед увольнением в запас введено в целях повышения социальной защищенности офицеров и прочих категорий военных. Переподготовка представляет собой изучение новой специальности на курсах. Военнослужащим дается возможность на льготных условиях поступить в конкретное учебное заведение, которое они для себя выбрали. Большой плюс — помощь вуза в последующем поиске работы после окончания службы в войсках.
Если военный хочет переобучиться, то ему могут выдать сертификат по специальной квоте. Когда желаемое направление не входит в рамки бюджетной программы, финансовая разница должна погашаться самим военным.
При необходимости человек, увольняющийся со службы по контракту, имеет возможность пройти обучение по гражданской специальности. Законом предусматривается посещение вуза на бесплатной основе, если такой военный университет имеет отношение к Министерству обороны.
Основы программы переподготовки военнослужащих установлены в Приказе министра обороны России № 630 от 21.10.2015. Наборы в вузы проходят каждое полугодие. Каждый набор выполняется по групповым распределениям, которые относятся к различным учебным заведениям МО. Этот же Приказ определяет порядок по зачислению военных в группы обучения.
Бесплатные курсы для офицеров запаса предлагаются по различным профессиям. Есть возможность освоить более чем 60 направлений, например цифровые технологии, государственное управление и др.
ВАЖНО! Перечень бюджетных специальностей для переподготовки военнослужащих может варьироваться в зависимости от учебного заведения.
Списки желающих переучиться должны быть составлены и отправлены в ближайшие к прохождению службы вузы до начала периода обучения. Переучиваться можно на очной либо очно-заочной формах обучения. Ряд учебных заведений также предлагает заочно пройти переподготовку военнослужащих (это выступает заменой дистанционного варианта).
Стандартный период профессиональной переподготовки военнослужащих перед увольнением в запас не может быть более четырех месяцев. А минимальное время учебы равно 250 часам. В течение этого периода военнослужащие имеют статус прикомандированных (при очном обучении) и сохраняют зарплату и звание. А если в это время по каким-либо причинам произойдет увольнение, то он может продолжить обучаться бесплатно. При выборе заочной формы переподготовки военнослужащий проходит службу в своей части и параллельно обучается в вузе.
По результатам итоговой аттестации военный получает диплом, позволяющий работать по новой специальности. А сам факт переобучения заносится в его личное дело.
Основное требование к кандидатам на переобучение — это наличие более пяти лет стажа. Причем период, проведенный в учебных заведениях, в это время не включается.
Для мужчин возрастное ограничение до 2014 года составляло 45 лет, после этого — 50 лет и выше. Что касается женщин, то тут отметка осталась той же. То есть до наступления 50-летнего возраста военнослужащий в запасе имеет право получить не только гражданскую, но и другую военную специальность (на сборах).
ВАЖНО! По большей части востребована переподготовка офицеров запаса, имеющих специальное военное образование. Прочие категории военнослужащих эту возможность используют редко.
Не все военные могут иметь право на переподготовку. Важны причины увольнения, в Приказе МО № 630 приведен перечень таких обстоятельств. При этом все другие основания увольнений не подойдут.
Чтобы получить новую специальность, в первую очередь необходимо желание самого военнослужащего. Ему нужно пройти стандартную процедуру для зачисления:
- Написать рапорт на имя своего непосредственного командира, в нем указать все данные (имеющееся образование, текущую должность, звание, общую продолжительность службы в армии и пр.). Приложить копию удостоверения офицера (при наличии), указать телефоны. Все эти документы передать в отдел кадров части лично либо через своего командира.
- Дождаться резолюции начальства по этому рапорту и внесения военнослужащего в списки.
- В вуз отправляется пакет документов.
- Выполняется зачисление на обучение.
После окончания переподготовки человек уходит со службы уже с новой гражданской специальностью.
ВАЖНО! Подготовленный пакет документов в учебное заведение должен отправлять непосредственный начальник людей, желающих пройти переобучение.
Список документов, которые нужно предоставить учебному заведению для переподготовки военнослужащих:
- перечень зачисляемых в вуз;
- копии их рапортов;
- резолюции начальника на рапорты;
- копии офицерских удостоверений (если есть);
- копии дипломов, уже имеющихся у военных.
После пересылки этих документов будет назначена конкретная форма обучения относительно каждого поступающего. Вступительные экзамены отсутствуют. Но существует один нюанс — проходить переподготовку на бесплатной основе можно только единожды и по одной специальности.
После прохождения переподготовки выдают документы государственного образца, свидетельствующие о переподготовке военнослужащих запаса.
Что нужно для переподготовки перед увольнением
Чтобы получить новую специальность, в первую очередь необходимо желание самого военнослужащего. Ему нужно пройти стандартную процедуру для зачисления:
- Написать рапорт на имя своего непосредственного командира, в нем указать все данные (имеющееся образование, текущую должность, звание, общую продолжительность службы в армии и пр.). Приложить копию удостоверения офицера (при наличии), указать телефоны. Все эти документы передать в отдел кадров части лично либо через своего командира.
- Дождаться резолюции начальства по этому рапорту и внесения военнослужащего в списки.
- В вуз отправляется пакет документов.
- Выполняется зачисление на обучение.
После окончания переподготовки человек уходит со службы уже с новой гражданской специальностью.
ВАЖНО!
Подготовленный пакет документов в учебное заведение должен отправлять непосредственный начальник людей, желающих пройти переобучение.
Список документов, которые нужно предоставить учебному заведению для переподготовки военнослужащих:
- перечень зачисляемых в вуз;
- копии их рапортов;
- резолюции начальника на рапорты;
- копии офицерских удостоверений (если есть);
- копии дипломов, уже имеющихся у военных.
После пересылки этих документов будет назначена конкретная форма обучения относительно каждого поступающего. Вступительные экзамены отсутствуют. Но существует один нюанс — проходить переподготовку на бесплатной основе можно только единожды и по одной специальности.
Доступные специальности
Для военнослужащих, увольняющихся в запас в 2024 году, предлагается широкий выбор специальностей для переподготовки. Ниже приведен список некоторых доступных специальностей:
- Инженерно-технические специальности:
- Инженер-строитель
- Инженер-электроник
- Инженер-технолог
- Инженер-программист
- Медицинские специальности:
- Врач-терапевт
- Врач-хирург
- Медицинская сестра
- Фармацевт
- Экономические специальности:
- Бухгалтер
- Экономист
- Финансовый аналитик
- Менеджер по персоналу
- Технические специальности:
- Автомеханик
- Слесарь
- Электрик
- Сантехник
Выбирайте специальность, которая вам наиболее интересна и соответствует вашим навыкам и интересам. Процесс переподготовки позволит вам успешно адаптироваться к гражданской жизни и получить новые знания и навыки, открывающие двери к новым возможностям карьерного роста.
Оснащение образовательного процесса
Для успешной переподготовки военнослужащих увольняемых в запас в 2024 году мы обеспечиваем полное оснащение образовательного процесса. Мы ценим ваше время и стремимся сделать обучение максимально эффективным и комфортным.
Вот несколько основных аспектов оснащения образовательного процесса, которые помогут вам достичь успеха:
- Современное оборудование: У нас вы будете обучаться на самом современном и передовом оборудовании. Мы позаботились о том, чтобы вы работали с актуальными технологиями и инструментами, которые будут востребованы на рынке труда.
- Квалифицированные преподаватели: Наша команда преподавателей состоит из опытных и профессиональных специалистов, которые помогут вам освоить необходимые навыки и знания. Они разработали практические курсы, которые позволят вам быстро войти в новую профессию.
- Интерактивные методы обучения: Мы используем современные методы обучения, которые делают процесс обучения интересным и увлекательным. Вы будете активно участвовать в уроках, решать практические задачи и применять полученные знания на практике.
- Индивидуальный подход: Мы понимаем, что каждый студент уникален, поэтому мы предлагаем индивидуальный подход к каждому. Наши преподаватели помогут вам развить ваши сильные стороны и преодолеть сложности, с которыми вы можете столкнуться в процессе обучения.
Мы гордимся тем, что наша программа переподготовки военнослужащих увольняемых в запас в 2024 году обеспечивает полное оснащение образовательного процесса. Мы стремимся дать вам все необходимые инструменты для успешного старта в новой профессии.