Как восстановить трудовую книжку если она утеряна через МФЦ

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как восстановить трудовую книжку если она утеряна через МФЦ». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Электронная трудовая книжка (ЭТК) представляет собой формат, в котором формируются сведения о трудовой деятельности работника. Она является альтернативным способом получения выписки из трудовой книжки, который можно заказать через государственные сервисы или сайт работодателя.

Какой вид имеет электронная трудовая книжка?

ЭТК имеет вид электронного документа и содержит информацию о всех местах работы работника, включая даты приема и увольнения, должности, систематические отпуска и другие сведения, аналогичные данным, указанным в обычной трудовой книжке. ЭТК является официальным и признанным документом, имеющим такую же юридическую силу, как и обычная трудовая книжка.

Электронную трудовую книжку можно получить различными способами. Один из самых распространенных способов – заказать выписку из трудовой книжки через государственные сервисы, такие как госуслуги. Существует также возможность получить электронную трудовую книжку через сайт работодателя, если предусмотрено такое обслуживание.

Для получения электронной трудовой книжки работником необходимо обратиться на сайт государственных сервисов, указать свои персональные данные и согласиться на обработку информации. После обработки запроса работник получает доступ к своей электронной трудовой книжке и может посмотреть все свои данные.

Этот вид трудовой книжки является более удобным и практичным, поскольку информация в нее записывается непосредственно в момент работы на определенном месте, а также нет риска утерять трудовую книжку. При утере трудовой книжки, работник может заказать выписку из своей электронной трудовой книжки, сохраненную на сайте государственных сервисов или у работодателя.

Таким образом, электронная трудовая книжка имеет формат электронного документа и может быть получена работником через государственные сервисы или сайт работодателя. ЭТК является официальным документом с такой же юридической силой, как и обычная трудовая книжка. Она позволяет получить выписку из книжки и посмотреть свои данные, а также является защитой от утери традиционной трудовой книжки.

Трудовая книжка утеряна работником

Потеря трудовой книжки — это серьезно. Это не как с паспортом, который можно восстановить в течение месяца, подав обращение на сайте государственных услуг. В данном случае не получится купить новый бланк и просто заполнить его заново. Если трудовая книжка утеряна, вам придется очень долго и кропотливо собирать сведения о своем стаже, трудовых перемещениях и соответствующих приказах и распоряжениях у всех работодателей.

Хорошо, если вы сменили не так много мест работы или же только начали свою трудовую деятельность — тогда вам не нужно делать слишком много движений для восстановления трудовой книжки. Но если вы постоянно меняли места работы или (еще хуже) переезжали в другой город, то мы вам не завидуем. Остается только собирать, собирать и собирать. И, как вы понимаете, далеко не все работодатели с удовольствием копаются в архивах и предоставляют данные о вашем стаже. Но это все детали. Мы же расскажем, что вам нужно сделать, если трудовая книжка потеряна по вашей вине.

Итак, трудовая книжка потеряна. Куда идти, к кому обращаться в первую очередь? Мы изначально подразумеваем ситуацию, что потерянная книжка может быть только у уволенного работника, так как во время трудоустройства работодатель обязан хранить документ у себя (в сейфе). Трудовую книжку нельзя выдавать на руки работнику, делать это запрещено даже в тех случаях, когда сотруднику требуются трудовые сведения для вышестоящих инстанций (налоговая инспекция, Пенсионный фонд). Кадровик оформляет заверенную копию по запросу. И хорошо бы, чтобы она у вас осталась. Тогда вам фактически ничего не придется делать — если потерян оригинал трудовой книжки, то просто передайте официальную копию новому работодателю.

Если же у вас нет никаких документов, подтверждающих ваш стаж, обращайтесь в кадровую службу предыдущего работодателя и пишите заявление. В обращении указывайте, что трудовая книжка потеряна, описывайте обстоятельства, при которых это произошло, и запрашивайте кадровые сведения. Если у вас остались ваши экземпляры договоров и дополнительных соглашений с работодателем, расчетные листки с указанием должности и начислений, приказы о кадровых перемещениях (ну а вдруг!) — отлично, прикладывайте их в дополнение к заявлению, это ускорит процесс восстановления утерянной трудовой книжки.

Как восстановить трудовую книжку при утере ее работником

Предположим, ваша организация выдала работнику трудовую книжку на руки под расписку, а работник ее потерял. Как восстановить потерянную трудовую книжку? С чего начать?

Читайте также:  На какие выплаты может рассчитывать мать одиночка при рождении первого ребенка в марте 2024 в алматы

В первую очередь, возьмите с работника заявление об оформлении дубликата трудовой книжки. После этого на обычном бланке трудовой книжки выпишите дубликат. На выдачу такого дубликата работодателю дается 15 дней со дня подачи заявления работником (п. 31 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утв. Постановлением Правительства от 16.04.2003 N 225).

В правом верхнем углу титульного листа нужно написать слово «Дубликат». Сведения о работнике указывайте по состоянию на текущую дату (п. 1.2 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утв. Постановлением Минтруда от 10.10.2003 N 69).

Далее необходимо указать сведения о работе:

  • у других работодателей на основании подтверждающих документов – копий приказов о приеме на работу и увольнении, справок о периодах работы (п. 7.2 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утв. Постановлением Минтруда от 10.10.2003 N 69). То есть предварительно работник должен собрать такие документы от предыдущих работодателей. Если же кто-то из работодателей уже ликвидирован, то можно обратиться в архив;
  • в вашей организации.

В первой строке раздела «Сведения о работе» в графе 3 указывается общий стаж работы у предыдущих работодателей (суммарно) по данным подтверждающих документов (а не со слов работника). Например, указывается: Общий стаж работы 10 лет 3 месяца 20 дней.

Далее стаж расписывается в хронологическом порядке (делаются записи о работе у каждого работодателя) (п. 7.2 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утв. Постановлением Минтруда от 10.10.2003 N 69). В графе 4 указывается наименование, дата и номер документа, на основании которого сделаны записи в дубликате трудовой книжки. Последней вносится запись о работе в вашей организации.

После этого нужно снять копии с принесенных работником документов, заверить их, а оригиналы этих документов вернуть работнику.

Как восстановить трудовую книжку в МФЦ

Размышляя, как восстановить утерянные трудовые книжки, стоит попробовать воспользоваться услугами МФЦ. Благо, их перечень постоянно расширяется.

Можно сэкономить несколько часов на посещении центра, записавшись в очередь онлайн. Понадобится зайти на официальный сайт. Не авторизованным на портале пользователям, придётся зарегистрироваться.

При посещении, когда придёт очередь, потребуется заполнить выданный бланк заявления. Заявление, вместе с заранее подготовленными документами, передаётся специалисту МФЦ. Необходимо заранее запастись:

  • паспортом;
  • бланком, чтобы его заполнили как дубликат;
  • имеющейся копией трудовой;
  • сохранившимися копиями документации по прежним договорам;
  • сведениями по назначениям и переводам;
  • полученной в ПФР справкой, где указана продолжительность стажа.

Принявший заявление, с прилагающимися к нему документами, сотрудник сообщит, когда можно прийти за дубликатом. Для его получения МФЦ свяжется с госархивами.

Как восстановить трудовую книжку через работодателя

Обращаться за восстановлением документа надо к последнему работодателю. Для оформления дубликата нанимателю работником направляется письменное заявление, после чего в 15-тидневный срок производится восстановление документа.

Что делать, если утеряна трудовая книжка – пошаговый алгоритм действий:

1. По последнему месту работы направляется заявление об оформлении дубликата трудовой с указанием причин ее утраты и просьбой выдать дубликат.

2. В новом бланке книжки работодатель делает надпись «Дубликат».

3. Далее на титульный лист вписывается актуальная информация о работнике.

4. Отражается суммарный трудовой стаж у предыдущих работодателей без разбивки по местам работы.

5. На следующей стадии начинается заполнение данных о работе у всех работодателей. Информация берется из имеющихся подтверждающих документов – архивных справок, оригиналов выписок из приказов о приеме и увольнении, их заверенных копий. Все записи вносятся в хронологической последовательности. Если по каким-либо периодам документы отсутствуют, сведения о них в книжку не вносят.

Когда утеря трудовой книжки произошла в результате чрезвычайной ситуации (экологическая или техногенная катастрофа, стихийное бедствие и др.), и это был не единичный факт, а речь идет о массовой утрате документов, восстановление трудовой производится на основании акта специальной комиссии. Комиссия формируется органами исполнительной власти региона, она рассматривает все имеющиеся в распоряжении работников и работодателей документы, а также свидетельские показания минимум двоих бывших сослуживцев, по которым можно восстановить сведения о стаже.

Как восстановить трудовую книжку при утере, если последний наниматель ликвидирован? В этом случае есть несколько вариантов:

  • если у компании есть правопреемник, обратиться к нему;
  • данные можно получить в архиве, где хранятся документы ликвидированного предприятия, направив письменный запрос;
  • в ситуации, когда в архиве сведений нет, восстановление трудовой книжки при утере возможно только через суд – в ходе разбирательства надо предъявить все имеющиеся у физического лица документальные подтверждения о периодах и местах трудоустройства (копии приказов, трудовые договоры и т.п.), рассматриваются также свидетельские показания бывших коллег.

Ситуации, когда требуется восстановление

Ситуации, при которых может требоваться восстановление документа, подтверждающего стаж, разнообразны.

Среди них могут быть:

  • утеря книжки самим работником;
  • утеря работодателем;
  • порча бланка трудовой книжки (например, в результате механического повреждения).

Отдельно закон указывает на ситуации, когда она бывает утеряна в результате непредвиденного, форс-мажорного происшествия.

Во всех вышеперечисленных случаях важно своевременно начать восстановление документа, поскольку его наличие необходимо для:

  1. Трудоустройства. Трудовая книжка является обязательным документом при оформлении трудовых отношений.
  1. Подтверждения опыта работы. Многие работодатели, при подборе персонала на некоторые должности, требует от потенциальных сотрудников определенного опыта работы по специальности.
  1. Подтверждение стажа работы. При обращении в ряд государственных органов, в частности в Пенсионный фонд России, трудовая книжка является единственным подтверждением, который содержит необходимые сведения о периодах осуществления рабочей деятельности.

Как восстановить, если место работы не менялось

Если место работы не менялось, сотрудник может восстановить сведения из испорченной или потерянной ТК, обратившись в отдел кадров своего предприятия. Такой процесс восстановления считается наиболее простым и быстрым, не требующим от физического лица дополнительных затрат времени и сил.

Во время оформления дубликата документа вносят:

  • первое, что невозможно не заметить, – это отметка на главной странице (в правом верхнем углу) со словом «Дубликат»;
  • основные сведения о сотруднике, которые выписываются из предоставленного им свидетельства, удостоверяющего личность, документов, свидетельствующих о получении высшего, среднего или технического образования;
  • развёрнутые сведения о работе, содержащие все переводы, увольнения, замечания с внесением в книжку и т. п.;
  • информацию о наградах или поощрениях.

Как восстановить книжку через МФЦ?

Повсеместное внедрение удаленных систем самообслуживания позволяет гражданам взаимодействовать с государственными службами без визита в представительства. Особую роль в повышении гражданско-правовой защищенности населения играют многофункциональные центры, работающие по всей стране. Для того чтобы восстановить книжку в МФЦ, достаточно:

  • подготовить требуемые документы;
  • зарегистрироваться в очереди;
  • составить заявление;
  • дождаться готовности.

Подача запроса через МФЦ избавляет заявителя от поиска всех работодателей и сопутствующих расходов. Даже если организация была ликвидирована или находится за пределами государства, информация, отраженная в утраченной книжке будет восстановлена в дубликате.

Процедура осуществляется путем направления официального запроса в ПФРФ, на передачу данных о стаже работника.Важно! Информация из Пенсионного Фонда будет предоставлена только в том объеме, в котором присутствует. То есть, если один из работодателей, вносивших записи в трудовую книжку, по каким-то причинам не перечислял пенсионные взносы и не отражал отношения с работниками в целом, восстановить данные за этот период будет невозможно.Запрос через МФЦ предполагает наличие следующей документации:

  • паспорт заявителя;
  • чистый бланк трудового документа;
  • данные о трудовой деятельности (начало, конец, название организации и т.д.);
  • договора с организациями или ИП. Желательно предоставить данные документы, это упростит и ускорит процедуру, а также позволит избежать утери сведений об отработанных периодах, не отраженных в архиве ПФР.

Документы, необходимые для восстановления трудовой книжки

Во всех случаях оформления дубликата трудовой используются примерно одинаковые документы, отличаются лишь виды заявлений и порядок их подачи. Сопроводительная документация всегда должна содержать полный перечень всех имеющихся у гражданина документов, которыми он может подтвердить свой трудовой страж.

Перед обращением в государственные учреждения или к работодателю рекомендуется заранее собрать следующий пакет документов:

  • Паспорт и его копия;
  • При наличии копия утерянной трудовой, если она будет нотариально удостоверена, то это может позитивно сказаться на сроках восстановления записей;
  • Все имеющиеся данные о работодателях, их контакты и сроках (хотя б примерных) осуществления трудовой деятельности;
  • При наличии трудовые договоры;
  • Приказы и иные документы о переводах на новую должность или повышении по службе;
  • Справка от Пенсионного фонда о стаже;
  • Любые другие документы, подтверждающие трудовую деятельность.

Процедура восстановления трудовой книжки через МФЦ

Если вам потребуется восстановить трудовую книжку, вы можете обратиться в многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (МФЦ). Процедура восстановления трудовой книжки через МФЦ следующая:

1. Подготовка необходимых документов. Для восстановления трудовой книжки вам понадобятся следующие документы:

  • Заявление на восстановление трудовой книжки;
  • Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
  • Свидетельство о рождении или другой документ, подтверждающий ваше гражданство;
  • Документы, подтверждающие изменение личных данных (если таковые имеются).

2. Обращение в МФЦ. Обратитесь в МФЦ, предоставьте все необходимые документы сотруднику МФЦ и заполните соответствующую анкету. Уточните у сотрудника МФЦ адрес и время, когда вы сможете забрать восстановленную трудовую книжку.

3. Оплата государственной пошлины (при необходимости). В некоторых случаях может потребоваться оплата государственной пошлины за восстановление трудовой книжки. Уточните информацию о размере пошлины и способах оплаты у сотрудника МФЦ.

4. Получение восстановленной трудовой книжки. По указанному адресу и в указанное время приходите в МФЦ, предъявите документ, удостоверяющий личность, и получите восстановленную трудовую книжку.

Восстановление трудовой книжки через МФЦ

Если вы потеряли свою трудовую книжку, вы можете восстановить ее через Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (МФЦ). Процедура восстановления трудовой книжки через МФЦ достаточно проста и не занимает много времени.

Для начала, вам необходимо обратиться в ближайший МФЦ. Там вы получите список документов, которые нужно предоставить для восстановления трудовой книжки. Обычно это основные документы, такие как паспорт и СНИЛС.

После того как вы соберете все необходимые документы, вам нужно будет заполнить заявление на восстановление трудовой книжки. В МФЦ вам предоставят бланк заявления и помогут заполнить его, если возникнут какие-либо вопросы.

После заполнения заявления вам необходимо его сдать в МФЦ. Там же вам скажут, в течение какого времени будет готова ваша восстановленная трудовая книжка. Обычно процесс восстановления занимает не более 30-ти дней.

Когда ваша трудовая книжка будет готова, вам позвонят или отправят уведомление. Вы сможете забрать ее в МФЦ, предъявив паспорт и подтверждение о приеме документов.

Читайте также:  В какой день выплачивают пенсию по потере кормильца

Восстановление трудовой книжки через МФЦ — это удобный и простой способ получить новую книжку, если она была утеряна. Не забудьте обратиться в МФЦ и уточнить все детали процедуры восстановления на месте.

Дополнительные возможности МФЦ

Многофункциональные центры предоставляют гражданам широкий спектр услуг. Кроме восстановления трудовой книжки, МФЦ предлагает следующие возможности:

  • Оформление загранпаспорта. В МФЦ можно подать заявление о выдаче паспорта и записаться на сдачу необходимых документов. Это удобно и экономит время граждан.
  • Выдача справок. МФЦ предоставляет различные справки, включая справки о доходах, о несудимости, о проживании и другие.
  • Регистрация автомобиля. Если вы приобрели автомобиль, то МФЦ поможет оформить его на вас. Вам необходимо предоставить все необходимые документы и оплатить государственную пошлину.
  • Получение государственных услуг. В МФЦ можно получить услуги, связанные с получением пенсии, социального пособия, материнского капитала и других государственных выплат.
  • Услуги для предпринимателей. МФЦ предоставляет поддержку и консультации для предпринимателей, включая регистрацию предпринимательской деятельности, подачу отчетности и получение свидетельства о государственной регистрации.

Многофункциональные центры упрощают процессы получения различных документов и услуг, что делает их очень популярными среди граждан.

Что делать, если предприятие ликвидировано?

Если предприятие ликвидировано, можно попробовать возобновить утерянные записи обратившись в Пенсионный фонд РФ, суд или государственный архив. Вся информация о когда-либо работавших на предприятиях сотрудниках должна систематически передаваться на хранение, поэтому возможность восстановить трудовую книжку велика.

  1. Процедура восстановления ТК через ПФР аналогична описанной в предыдущем разделе данной статьи.
  2. Чтобы запросить восстановление книжки через государственный архив, вам нужно незамедлительно наведаться лично в отделение и написать заявление с соответствующей просьбой. По окончании процесса обработки данных сотрудники организации сделают требуемые выписки из архивной информации и уже на ее основании составят справку, благодаря которой будет возможно подтвердить все утерянные записи о стаже работы на прошлых предприятиях. Проблемы могут возникнуть с записями, оформленными ранее или в период 90-х годов.
  3. Чтобы восстановить записи через судебный орган, вам следует направиться в отделение по месту жительства и написать там заявление для получения юридически значимых данных относительно утерянного стажа работы. Для этого заявитель обязан привести хотя бы нескольких свидетелей, подтверждающих, что они работали с истцом на одном предприятии и могут доказать это записью в трудовой книжке. Кроме этого, доказательными документами могут быть табуляграмма, договор трудоустройства и т. п.

Посещение МФЦ и предоставление документов

Для восстановления трудовой книжки через МФЦ необходимо лично посетить удобное для вас отделение МФЦ. Вам понадобится предоставить определенные документы, соблюдая установленные требования.

Перед посещением МФЦ рекомендуется ознакомиться с перечнем необходимых документов на сайте МФЦ вашего региона. Обратите внимание на наличие оригиналов документов или копии, возможность предоставления документов в электронном виде или на бумаге.

После ознакомления с перечнем документов, необходимо подготовиться к посещению МФЦ. Определите, какие документы вам потребуются. Не забудьте иметь с собой паспорт и, при необходимости, другие удостоверяющие личность документы.

При приходе в МФЦ необходимо обратиться к сотруднику информационного стенда или специалисту МФЦ, чтобы получить информацию о процедуре восстановления трудовой книжки и предоставить необходимые документы. Может потребоваться заполнение заявления или иной документации.

После предоставления документов вам может быть предложено ожидать некоторое время для обработки информации и проверки вашего запроса. По окончании процедуры вам предоставят восстановленную или скопированную трудовую книжку. Убедитесь, что информация в восстановленной трудовой книжке соответствует ваши работодатели и периоды работы.

Необходимо учесть, что процедура восстановления трудовой книжки может занимать некоторое время. Рекомендуется уточнить сроки ожидания у сотрудников МФЦ или на сайте МФЦ вашего региона.

После получения восстановленной трудовой книжки рекомендуется ее проверить на наличие ошибок и точности информации. При обнаружении неточностей или ошибок следует обратиться в МФЦ для их исправления.

Посещение МФЦ и предоставление документов является важным этапом процедуры восстановления трудовой книжки. Тщательно подготовьтесь к этому этапу, чтобы избежать лишних проблем и ускорить процесс восстановления.

Шаг 3: Заполните заявление

Чтобы восстановить утерянную трудовую книжку через МФЦ, вам потребуется заполнить заявление, в котором необходимо указать следующую информацию:

  • ФИО – ваше полное имя и отчество;
  • Дата и место рождения – точные данные о вашей дате рождения и месте рождения;
  • Гражданство – указание вашего гражданства;
  • СНИЛС – указание вашего СНИЛС (страхового номера индивидуального лицевого счета);
  • Адрес регистрации и фактического проживания – указание вашего адреса регистрации и адреса фактического проживания;
  • Место работы – информация о вашем текущем месте работы или последнем месте работы, где вы предоставляли трудовую книжку;
  • Причина утери – объяснение причины, по которой вы потеряли трудовую книжку;
  • Дата утери – точная дата, когда вы утратили трудовую книжку.

Заполняя заявление, будьте внимательны к каждому пункту и предоставьте точную и достоверную информацию. При заполнении учтите, что наличие СНИЛС может являться обязательным требованием для восстановления трудовой книжки.


Похожие записи:

Напишите свой комментарий ...