Страховой стаж для начисления пенсии в Украине

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Страховой стаж для начисления пенсии в Украине». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

С 2018 года минимальный страховой стаж для выхода на пенсию в 60 лет составит 25 лет. Уже после 2018 года требование минимального страхового стажа ежегодно будет увеличиваться на год, поэтому в 2028 году окончательным требованием для назначения пенсии будет 35 лет страхового стажа.

Что входит в страховой стаж?

Ситуация такова, что некоторые виды деятельности засчитываются в страховой стаж пенсионера и без уплаты взносов в Пенсионный фонд, согласно Закону Украины «Об обязательном государственном пенсионном страховании»:

  • срочная служба в армии и военная (несрочная) служба;
  • отпуск в связи с беременностью и родами и отпуск по уходу за ребенком до трех лет;
  • уход за ребенком с инвалидностью;
  • срочная альтернативная (невоенная) служба;
  • пребывание на фронте и участие в боевых действиях;
  • период пребывания за границей супругов дипломатов на время их службы;
  • инвалидность в результате несчастного случая на производстве или профессиональное заболевание;
  • выполнение обязанностей родителей-воспитателей детских домов семейного типа;
  • служба в военизированных формированиях, горноспасательных частях и аварийно-спасательных подразделениях, созданных в соответствии с украинским законодательством;
  • период получения пособия по безработице;
  • уход за лицом с инвалидностью I группы;
  • уход за престарелым, который нуждается в постоянном уходе;
  • уход за лицом, достигшим 80-летнего возраста

Стаж полученный за границей при оформлении пенсии в Украине

По правилам, установленным законодательством Украины, стаж, полученный гражданином Украины во время трудовой деятельности за границей, учитывается при оформлении пенсии только в том случае, если между Украиной и этим государством есть международное соглашение. Такого рода международные документы подписаны практически со всеми странами бывшего Советского Союза. Украины могут рассчитывать на учет страхового стажа при работе в Российской Федерации, Беларуси, Молдове, Армении, Азербайджане, Туркменистане, Узбекистане, Кыргызстане, Казахстане, Таджикистане. Согласно договоренностям с этими странами пенсионное обеспечение назначается лицу в соответствии с внутренним законодательством того государства, где проживает пенсионер.

Со многими европейскими странами Украина заключила договора о пропорциональном пенсионном обеспечении. Согласно этим документам каждая страна пропорционально выплачивает пенсионное обеспечение в зависимости от срока, отработанного пенсионером на ее территории, с расчетом внутригосударственных обязательных страховых взносов и размера заработной платы. К этим странам относятся Эстония, Латвия, Литва, Польша, Чехия, Словакия, Венгрия, Румыния, Португалия, Испания, Монголия. Размер заработной платы пересчитывается в национальную валюту по курсу Национального банка на момент назначения пенсионного обеспечения.

В тех случаях, когда с государством, на территории которого осуществлялась трудовая деятельность, никаких соглашений у Украины нет, то такой страховой стаж не учитывается. К сожалению, к таким странам относятся популярные направления для трудоустройства среди наших сограждан – Италия, Германия, Израиль и другие.

Подтверждение зарубежного стажа входит в компетентность Пенсионного фонда, который осуществляет его по запросу пенсионера. Для этого в заявлении необходимо указывать точное название и точное местонахождение предприятия, в котором проходила трудовая деятельность.

Пенсионный калькулятор

Вы можете узнать свой стаж и примерно рассчитать свою будущую пенсию с помощью онлайн-калькулятора на портале Пенсионного фонда.

Для этого вы можете самостоятельно определить условия расчета:

  1. Выбрать алгоритм расчета — как по введенным данным, так и с учетом выслуги, которая будет приобретена на дату наступления пенсионного возраста.
  2. Актуализировать данные трудовой деятельности — дополнить период деятельности с определением зарплаты и отредактировать ежемесячный заработок (по необходимости).
  3. Выполнить расчет пенсии (кнопка «Сохранить и рассчитать»).

Минимальный страховой стаж для выхода на пенсию

В 2023 году минимальный страховой стаж для женщин и мужчин составляет 30 лет. В дальнейшем необходимая продолжительность стажа будет расти на один год, пока в 2028-м не достигнет 35 лет.

Для того, чтобы в 2023 году стать пенсионером в 60 лет, нужно иметь по меньшей мере 30 лет страхового стажа. Кроме того, в 2023 году смогут уйти на пенсию 63-летние украинцы со стажем от 20-ти до 30 лет, а также 65-летние, которые имеют стаж от 15-ти до 20 лет.

Если в 2023 году достигнете пенсионного возраста 60 лет, но не будете иметь необходимого страхового стажа продолжительностью 30 лет, то пенсию ей назначат по достижению 63-х лет. При этом законодательные требования к стажу будут таковы: от 20-ти лет до 30-ми.

Если и в 63 года указанного стажа (от 20 до 30 лет) не наберется, пенсию назначат в 65 лет, но при условии наличия страхового стажа от 15 до 20 лет (п. 4 ст. 26 Закона № 1058).

Что такое страховой стаж?

Страховой стаж – это период, на протяжении которого человек подлежит общеобязательному государственному пенсионному страхованию. В этот срок работник должен ежемесячно платить страховые взносы.

Важно! Минимальная сумма взноса определяется государством, но человек может увеличить её по собственному желанию, тем самым увеличив свою пенсию в будущем.

Не всегда понятно, что входит в страховой стаж. В это понятие включаются периоды:

  1. Работа по трудовому договору или контракту, при которой работодатель оплачивает взнос за работника самостоятельно.
  2. Предпринимательская деятельность без фиксированного налога при условии оплаты страховых взносов.
  3. Предпринимательская деятельность с использованием упрощённой системы налогообложения, а также с использованием фиксированного налога: с 1998 по 2000 при наличии справки про регистрацию субъекта предпринимательской деятельности и с 2000 до 2017 при условии оплаты страховых взносов.
  4. Прохождение воинской службы до 2018 года.
  5. Отпуск по беременности с 2004 по 2013.
  6. Отпуск по уходу за ребёнком до того, как ему/ей исполнится шесть лет – с 2004 года.

Новая формула расчета пенсий в Украине

Согласно пенсионной реформе новый алгоритм расчета выглядит следующим образом:

P = Zз × Kз × Kc,

где:

P – пенсия, выраженная в гривнах;

Zз – размер средней заработной платы в Украине за 3 года перед обращением за назначением пенсии;

Kз – коэффициент заработной платы (соотношение между средней выплатой по стране и той, которую на тот момент получал пенсионер. Так, если, к примеру, зарплата за выбранный период в два раза превышала среднюю по стране, то коэффициент зарплаты будет равен 2, если на 50% – 1,5);

Kc – коэффициент страхового стажа, определяется как множитель продолжительности лет стажа работы на величину оценки 1-го года страхового стажа, который с 1 января 2018 года составляет 1 (до этого был 1,35).

Вычисление каждого значения, в зависимости от минимальной зарплаты, выполняется индивидуально. Пенсия зависит от каждого показателя.

В законодательстве установлен порядок вычисления коэффициента стажа отчислений в Пенсионный фонд Украины – Kc. Для расчета применяется формула:

Kc = (Cm × Bc)/(100% × 12),

где:

Cm – суммарное количество календарных месяцев, в течение которых производились отчисления в фонд;

Bc – оценка страхового стажа за 12 месяцев (обязательно выражается в процентах). За период участия в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования величина оценки 1-го года страхового стажа равняется 1%.

Страховой стаж для ухода на пенсию женщинам

Общие условия назначения пенсии по возрасту определяет статья 26 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании». Продолжительность страхового стажа, начиная с 2018 года, ежегодно растет. Например, страховой стаж для выхода на пенсию женщинам в 60 лет составлял в 2022 году 29 лет, в 2023 — уже 30, а в 2028 — 35. Начиная с 1 января 2028 года, в случае наличия 40 и более календарных лет страхового стажа, пенсия по возрасту назначается вне зависимости от возраста.Женщин интересует, учитывается ли декретный отпуск в трудовом стаже? В страховой стаж для выхода на пенсию женщинам входит:

  • отпуск по беременности и родам;
  • отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.
Читайте также:  Какие документы нужны для получения билета на электричку пенсионеру ленобласти

Как засчитывается стаж заключенных

Период

Как засчитывается стаж

До 01.01.2004

На основании справки органов внутренних дел и справки по уплате страховых взносов в ПФУ.

После 01.01.2004

По данным персонифицированного учета в зависимости от суммы уплаченных взносов (если был заключен договор о добровольном страховании).

01.01.2004 вступил в силу Закон Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» от 23.09.1999 г. № 1105-XIV, которым введено понятие «страховой стаж» (до 01.01.2004 применялось понятие «трудовой стаж»).

К страховому стажу приравнивается весь трудовой стаж, приобретенный до 01.01.2004, а именно периоды трудовой деятельности до 01.01.2004 согласно требованиям Закона Украины «О пенсионном обеспечении» от 05.11.1991 г. № 1788-XII и законодательству СССР.

До 01.01.2004 стаж засчитывается на основании записей в трудовой книжке. Если трудовой книжки нет и если отсутствуют необходимые записи, записи неправильные или указаны неточные данные о периодах работы для подтверждения трудового стажа, принимаются другие документы, выданные по месту работы или архивными учреждениями.

С 1 января 2004 года для начисления пенсии учитывается только страховой стаж.

Весь трудовой стаж, который был у человека до 2004 года, превратился в страховой.

Согласно законодательству, действовавшему до 01.01.2004, в стаж работы, предоставляющий право на трудовую пенсию, зачисляется обучение в высших и средних специальных учебных заведениях, в училищах и на курсах по подготовке кадров, повышения квалификации и переквалификации, в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре (п. «д» ч. 3 ст. 56 Закона Украины «О пенсионном обеспечении» от 05.11.1991 г. № 1788-XII).

Со вступлением в силу Закона № 1058 (с 01.01.2004) периоды обучения уже не засчитываются в стаж для назначения пенсии по возрасту, поскольку в период обучения учащиеся, студенты, аспиранты не являются застрахованными лицами, не подлежат пенсионному страхованию и страховые взносы по ним не уплачиваются.

На сегодняшний день не имеет значения, с перерывами работник работает или непрерывно. Иными словами, непрерывность стажа работы при назначении пенсии не дает никаких льгот. На сегодняшний день продолжительность непрерывной работы имеет значение для медицинских и социальных работников, т.к. за непрерывность стажа им предусмотрены надбавки к зарплате.

То есть сейчас главное для формирования стажа — это уплата ЕСВ.

Как расчитывают пенсию в Украинском Пенсионном фонде

Здесь чуть подробнее о том, что это такое и как его считают в Пенсионном фонде

1 января 2004 года вступил в силу Закон об общеобязательном пенсионном страховании, который закрепил понятие страхового стажа. Страховой стаж – это период, в течение которого гражданин «подлежит обязательному пенсионному страхованию» и за который ежемесячно уплачиваются страховые взносы в сумме не меньше минимальной.

Раньше существовал трудовой стаж, все этапы которого отражались в трудовой книжке. Теперь для тех, кто начал работать до 1 января 2004 года, страховой стаж будет складываться из двух частей – время работы, записанное в трудовой книжке до 1 января 2004 года, плюс, начиная с 1 января 2004 года, количество месяцев, за которые уплачены взносы в ПФ.

Информацию об уплате страховых взносов и зарплате каждого конкретного человека Пенсионный фонд получает из той же системы персонифицированного учета. Там же получить информацию о себе и проверить, отчисляет ли предприятие за него взносы в ПФ сейчас и отчисляло ли в прежние годы, может любой гражданин.

В страховой стаж включается срочная служба в армии, время, проведенное в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, уходу за инвалидами первой группы, а также учеба в вузе. Но здесь есть один нюанс.

Учеба на стационаре, то есть дневном отделении высшего учебного заведения (техникума, училища, университета и т. д.), в страховой стаж засчитывается только до 1 января 2004 года на основании диплома. Те, кто учился позже, автоматически добавить к стажу 5 лет обучения не смогут. Единственный вариант – заключать с ПФ договор добровольного пенсионного страхования и отчислять ежемесячно туда минимальный страховой взнос (сейчас это 341 грн 80 коп.).

Читайте также:  Пособие за постановку на учет для беременных женщин в 2023 году

Кстати, таким же договором может воспользоваться любой неработающий человек, который хотел бы претендовать на пенсию. Поскольку стаж теперь не трудовой, а страховой, то и «заработать» его можно уплатой взносов в ПФ.

Для получения права на пенсию страховой стаж должен быть не менее 15 лет.

Для расчета размера пенсии среднюю зарплату, вычисленную вышеописанным вариантом (в нашем условном случае – 783 грн), в ПФ умножают на коэффициент стажа.

Коэффициент стажа (Кс) рассчитывается следующим образом.

Кс = стаж в месяцах х 1,35% и разделить на (12 х 100%).

  • Если стаж 15 лет: 0,2
  • Если стаж 20 лет: 0,27
  • Если стаж 30 лет: 0,4
  • Если стаж 40 лет: 0,54

До достижения 60-летнего возраста право на пенсию по возрасту имеют женщины 1961 года рождения и старшие после достижения ими такого возраста

55 лет родились до 30 сентября в 1956 году включительно;
55 лет 6 месяцев родились с 1 октября в 1956 году по 31 марта в 1957 году;
56 лет родились с 1 апреля в 1957 году по 30 сентября в 1957 году;
56 лет 6 месяцев родились с 1 октября в 1957 году по 31 марта в 1958 году;
57 лет родились с 1 апреля в 1958 году по 30 сентября в 1958 году;
57 лет 6 месяцев родились с 1 октября в 1958 году по 31 марта в 1959 году;
58 лет родились с 1 апреля в 1959 году по 30 сентября в 1959 году;
58 лет 6 месяцев родились с 1 октября в 1959 году по 31 марта в 1960 году;
59 лет родились с 1 апреля в 1960 году по 30 сентября в 1960 году;
59 лет 6 месяцев родились с 1 октября в 1960 году по 31 марта в 1961 году;
60 лет родились с 1 апреля в 1961 году по 31 декабря в 1961 году.

Трудовая книжка не понадобится

Член Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Светлана Бессараб отметила, что инициатива Минтруда уравнивает в правах граждан, проживающих на новых территориях, с остальными гражданами России. Она пояснила, что сейчас бывшим жителям Украины право на стаж и пенсию нужно доказывать в межведомственных комиссиях, созданных по решению Правительства. Но сделать это порой невозможно, поскольку вся информация осталась у украинской стороны.

«В большинстве случаев мы не можем проверить размер заработной платы, стаж. Минтруд облегчает задачу людям, проживающим на новых территориях: не нужно искать свидетелей, документы — просто учитывается коэффициент. Вообще, это выход из положения, потому что было много обращений граждан, которые не могли доказать, что была работа, зарплата и есть право на пенсию», — отметила Бессараб.

Важно, что после перерасчета пенсия многих новых россиян увеличится. «По крайней мере, они не потеряют право на нее за этот период», — подчеркнула парламентарий.

Что входит в страховой стаж?

Ситуация такова, что некоторые виды деятельности засчитываются в страховой стаж пенсионера и без уплаты взносов в Пенсионный фонд, согласно Закону Украины «Об обязательном государственном пенсионном страховании»:

  • срочная служба в армии и военная (несрочная) служба;
  • отпуск в связи с беременностью и родами и отпуск по уходу за ребенком до трех лет;
  • уход за ребенком с инвалидностью;
  • срочная альтернативная (невоенная) служба;
  • пребывание на фронте и участие в боевых действиях;
  • период пребывания за границей супругов дипломатов на время их службы;
  • инвалидность в результате несчастного случая на производстве или профессиональное заболевание;
  • выполнение обязанностей родителей-воспитателей детских домов семейного типа;
  • служба в военизированных формированиях, горноспасательных частях и аварийно-спасательных подразделениях, созданных в соответствии с украинским законодательством;
  • период получения пособия по безработице;
  • уход за лицом с инвалидностью I группы;
  • уход за престарелым, который нуждается в постоянном уходе;
  • уход за лицом, достигшим 80-летнего возраста


Похожие записи:

Напишите свой комментарий ...